有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些日剧让你眼前一亮
日(🈂)剧很很(hěn )厉害的(⏲)一点是(🐞)(shì )能(🎛)深挖人(ré(➰)n )性探(tàn )讨普通(tōng )人的(de )喜(🕞)怒哀(🙆)乐1海王
导演胜者即(jí )是正义金子(🚅)文(✒)纪土井裕泰石井康晴
演的(📮)暗金丑岛君新垣(📻)结衣星(xīng )野源(yuán )大谷亮平(👞)
看点食草(🌿)(cǎo )工科男呆(dāi )萌美少(shǎo )女实验的方法契约婚(👔)姻的(de )也非常有趣单身(🏍)狗被散了很多狗粮新垣结衣根(😽)本就是太萌片尾舞蹈太逗了
2海王
导(🛐)演海王福泽克雄棚(🏤)(péng )泽孝义田(tián )中健太
古装电影堺雅人上户彩香(🍿)川照之
看点跟(🏻)(gēn )啪(🔸)(pā(📦) )啪啪一样霓虹(🥎)(hóng )人比较喜(xǐ )欢(🔏)(huān )前(👏)戏(✂)十足然后在(🍪)(zài )一瞬(🤟)(shùn )间再次(🌖)爆发每(🚆)集(jí )前30分钟都无(🔐)比压(yā(🏫) )抑剧情一环扣一(yī )环紧张(zhāng )到不行到结果十几分钟热血(🆗)励志(zhì(🔃) )形状怪异打着(🗂)鸡血堺(🥂)雅(yǎ )人香川(chuān )照之等许多优(👅)质叔(👻)出演电影的(de )银行(♍)家们(🚬)气质(zhì )不凡(📐)最后大结局反正挺要什么不是现(⭐)(xiàn )实的BOSS们相(xiàng )互妥协炮灰的仅有少年(nián )热血(xuè )小喽啰
3逃避虽可耻但有用
导(🌓)演松冈锭司山下敦(🐀)弘及川拓郎(láng )
主演小林薰须(xū )藤理(💨)彩田畑智(🧓)子
看点在(zài )每(🦊)个深夜边缘人被美食(📷)彻底(dǐ )治愈即便是普通(tōng )人(🤢)获得依旧有(📣)故事台词如散文版(🤱)优(🚩)美动人小林薰大叔气质(👓)浓烈(👵)
4半泽(zé )直树
导(dǎo )演(✋)石川淳一城宝秀则(🍚)西坂瑞城编剧古泽(👢)良(liáng )太
演的(de )堺雅人新垣结衣冈田将生
看点毒舌(🎩)大叔和呆萌少女(🏪)组合最好搭配还挺好玩(wán )吉(💳)高由里子贱(jiàn )萌(méng )怪新垣结衣正义(🔺)感十足且(🤴)乖诉讼中的笑点很多(duō )却能直接导致人陷入深思(🔗)末(🎿)凉子(🏿)御姐范真(😻)(zhēn )棒(🌯)(bàng )熟透的水(🗜)蜜桃
5深夜(💜)食堂
导(👬)(dǎo )演山口雅俊川村泰祐(yòu )
主演山(shān )田(🌫)孝之片(👑)濑(🚰)那奈矢部享(🚾)佑
看点从(☝)(có(♍)ng )高利贷(📮)角度看(🕗)(kàn )计划(✴)理(lǐ )财的重要性欲望是(🍟)把刀能(néng )伤人也能(néng )伤(shāng )己连(liá(🌜)n )高(gāo )利贷(🔸)也能拍得(😂)热血街灯(🎟)还真啧(zé )
小(🏅)(xiǎo )米10涨价后销量却很好是(shì )因为以前太便
大米白面天天吃也得腻(nì(😊) )换个口味十年(😲)前有人说腾讯和阿里抵不(bú )上一个百度
百度未一(🐼)跃而(📨)起陆奇已离场后进入(rù )到(dào )百(⏸)度486天(🏗)后工作(zuò(🤾) )狂(kuá(🔊)ng )陆奇(🎺)只(♌)不过个(gè(📚) )人和(hé(🍷) )家庭的(de )原因由(yóu )李彦(yàn )宏在5月18日下午(🐧)发出(chū )的内部邮件中下(🦍)达命令(lìng )从今年7月起(😋)不再一职百度集团(📌)总裁兼首席运营官
这位李彦(✅)宏亲自来从硅谷这边请(🔼)慰籍着(🎶)百度转(🎒)型厚(🎖)望的明(míng )星职业经(🤽)理(😝)人在百度AllinAI大(dà(📖) )战略拐向(xià(🏣)ng )中(🔴)途倒是在公司内外也打胜了个人口(kǒu )碑的时(🈚)刻(kè )突(tū )然之间取走对(🎫)百度实际业务(wù )的(🔮)管理权
虽说李彦宏称陆奇将再任(rèn )职集(🍠)团公司的副(🤛)董事长以这个身份一直送回百度但很多(😸)这(zhè(🍖) )更像是(🛠)越描越黑
百度员工(🍨)的群早就炸开觉着副董事长那(nà )是个虚职先缓存一下(xià(❄) )下一步(bù )就走了
虚职的分析不(bú )虚从(🕎)百(bǎi )度(dù )新的(🅿)管理班子(zǐ )和权力架构不不自然出去(👗)陆奇(🔨)取回(🎃)了全都所有的权力
据(📝)百度内部邮件百度主要业务部门负(fù )责人张亚勤(qín )向海龙王海(hǎi )峰朱光等(🔡)人(🅱)将再向李(⚓)彦宏做了汇报李(🐵)彦宏在5月18日的内(👑)部(📭)邮(Ⓜ)件中(👛)同时宣布(🍑)王海(📪)(hǎi )峰成(📀)功(gōng )进阶为百(🎙)(bǎ(🧦)i )度公司高级副总裁并(🈵)再继续职(🎋)务AI技术平台体系(xì(🐞) )AIG总负责人况且AI的两大事(shì(🚪) )业群智(zhì(💙) )能驾驶事业群组IDG总经理(💵)李震(🔇)宇(yǔ )投(🎎)向张(🤟)亚勤(🌇)如实汇报(bà(😯)o )景(jǐng )鲲将一职智能(😸)生活事业群(🆗)组SLG总经理一职未来(lái )一段时间里直接向李彦宏汇(😎)报情(qíng )况
到现在(📨)为止张(🦔)亚勤向海龙王海峰朱(🔗)光(🌗)(guāng )均(jun1 )向陆奇(🥏)(qí )领导报告且(🍅)陆(lù )奇最(zuì )最看重的两项AI业务的出口智能生活事业群(🍶)组SLG和智能驾驶(shǐ )事业群组(🔘)IDG均由陆奇(🎦)真接(jiē )亲(💋)自挂帅任总经理正因如(rú )此职业(📊)经理人陆奇被如果说是少见的(🥁)除开李彦宏外居然还能在百度(dù )总帅大权的人
此(😾)行(👳)(háng )人事变动并(🏚)不代表(🗃)百度的(🔰)直接掌(zhǎng )舵权恢(😭)复又(🐄)回(🐵)(huí )到李彦(👮)宏手上后(hòu )者而且在移(yí )动端时代对公司战(zhàn )略可以确定的游移(⏫)不定在(🚐)管理(⛲)能力上令(🔔)一些内部员工失去了(🐣)信心
与此同时陆奇出任而成(chéng )型的(de )李彦宏陆奇马东(😫)敏的三角权力结构李彦宏主抓信息流广告业务陆奇总(🍺)统领通盘业务尤其是AI李彦宏夫人马(mǎ )东敏抓(🚶)投资什么在表面上看来(lái )比较稳定地保留了(😉)一年多然(♌)后完(wán )全(🥙)(quá(🚌)n )崩坍(tān )
陆奇在(🚻)百度掌权的(de )四百多天里(👒)百度的股价比起他入职(zhí )时之初(♒)修(🔫)为提升了将(jiāng )近(📬)60但百度(dù )与阿(ā )里(lǐ )腾讯市值依(🤛)(yī )然差出一个数量级与今(jīn )日头条的竞争远未结束后(🏦)随着陆奇的离去(🧛)百度(dù(🤚) )下重注的AllinAI战略(🦏)(luè(🎚) )更是前路渺茫(🌒)
1举刀的陆奇和百度的斗争(😣)
陆奇慢慢退出百度的消(xiāo )息(xī(😒) )公元前16世纪在4月底再到(🍊)脉(🥩)脉曝出消息一团团时陆奇(qí(❄) )本人还(🦀)在(zài )参加(⛵)上(shà(🎥)ng )海车展外表看来精(🔱)神焕(huàn )发甚至于他刚(gāng )刚开(🕕)放了新一(yī )期新(🛂)风会的考(😩)试报名这是陆奇(🐪)创(🎡)始的不定期检查跟百度(dù )员(yuá(♿)n )工继续(🌕)讨论(🆔)公司(⚽)方向(🍳)和业务的内部会(🍎)议(💓)
这(zhè )些都(🏞)(dōu )让百度(dù )基(🗺)层(🔃)员工对此那两个爆料十分不屑(xiè(🐫) )甚至还(🤖)(hái )怀(huái )疑是竞争对手蓄意释(🏵)放(🤯)出谣言在百度(🏀)(dù )能(👷)发财报前一日拉低百(💟)度(🐥)股价
李彦(yàn )宏今天的(de )内(🗂)部(🖊)信难(🤰)比登天一枚炸弹感觉公司刚稍微有(yǒ(🍞)u )点垂死还得不行(🗳)呀一位(👡)百度员工(gōng )对36氪说
一位百度(🎻)内部知情人士对(duì(🐉) )36氪谈起过陆奇的离职(zhí )与(yǔ )同百度搜(sōu )索系高(🤦)管(✔)的(🖐)政治斗争无关上列人士称陆奇(qí )曾对百度搜(🌔)(sō(🍲)u )索(🛣)部门(mén )可(kě )以表(biǎo )示(❣)就是(🍀)为了百(bǎ(🚄)i )度(dù )的名声估计坚定(🐹)的杀掉特定垂直(⛪)行(㊙)业的(🌥)竞价排(🤩)名广告(📡)这应该不(⏩)(bú )会(🍦)有什(🈴)么(me )东西(🔦)太(💋)大问题只会(🤬)有收入(rù )上(shàng )的影响(xiǎng )但(dàn )陆奇(💄)的主张遇到了四位百度高管的(de )联合抵制(🎯)终于(🐝)的结(jié )果是陆奇慢慢(màn )退出百度的权力核心(🌚)
3月份百度刚情况了一次人事变动李(🕰)叫兽百度贴吧事业部总经理胡玥百度(🐇)地图事业(yè )部(bù )总经理(lǐ )李东旻搜索广告(🍊)高级总监鲁鹏俊内(nèi )容服(fú(🚇) )务平台(💭)总经理屠静等多位中层员(💖)工离职
最近的传(chuán )言是百度(dù(👌) )多年(〽)(nián )的现金流基(jī )础大搜(⏭)索业务(wù )负责人向海龙在场的(🚮)不少百度核心(🏊)业(📿)(yè )务(🆎)管理者毕竟并没(🤔)有受(❔)重视一(🎟)定要拿(ná )到资源有离职(🥂)(zhí )意向
重新回(💴)顾陆奇直接进入百度之初百(🔶)度还陷在200亿投入(rù )O2O大战的泥潭(🛸)(tán )转型AI战略尚就没清晰的思路股价(♿)一度降至161欧(🎲)元(yuán )滑下到BAT阵营(🎤)的边(❄)缘
陆奇(🏢)直接进(jì(📺)n )入百度后正式(🏳)确立(🤒)的(💬)战略是Allin人工智能做(🤥)Feed流(🈂)的战略主航道按照手机百度重现(xiàn )移动搜索的地(💒)位并(bìng )攻占(zhàn )内(nè(🍡)i )容市场这些看重(🕉)百度百科百(♓)度地图百(🧤)度账号(hào )这类(lèi )优势业(yè )务
渐渐(🙈)而去的是(💊)以医(📘)疗事(🖍)业部为(🚉)首的大(🕷)举进犯被裁撤与(🏸)(yǔ )AI核心(♉)战略没(📌)什么(🚑)关系的不能贡献(🐫)足够利润的部门都遭遇(🐫)考(🅿)核和裁撤说是这与马东敏(🎱)的思路(🍪)完(🍇)美契合(hé(💵) )举刀是媒体对陆奇(qí )之于百度业(yè )务的评价(⭐)
今(🏛)天慢慢退出(🎋)权(💳)力核心的人成了陆奇本人
他把别人(🥚)都斗走了然后再(🍝)自(🐏)己走了(🎭)一位(wèi )逼近百(📛)(bǎi )度的(de )人士赞叹(💖)
2陆奇和(hé )百度的文化
2017年(🤑)(nián )1月陆奇组建百(👣)度的第一(🔫)场(chǎng )媒体(📨)沟通(tō(🎴)ng )会(🏷)上李彦宏(🐐)向外界(🎄)详细介绍陆(🐛)奇
在百度内部有很(hěn )多关(👩)(guān )於(🚀)陆奇的传(🕎)言比(🌊)如(🈳)说(🎎)他(🍣)工(🚖)作站了(le )起来像台(🛫)机器每隔一(😡)天只睡4个小时两点一线在公司和长期性下(😓)榻的(de )酒(jiǔ )店(🌷)间穿(chuān )行又例(lì )如他做事亲(qīn )力(💖)亲为相当透测哪(nǎ )怕重新啊设(🥍)计了全公(gōng )司(🍸)的周报(🚺)风格统一好第(♈)一段写什(🎉)么第二段写什(shí )么他(💔)也会解除基层员工再邮箱他再讨论问题的邮件
这为陆奇赢得了口(🦗)(kǒ(🔧)u )碑(🗃)
但令陆奇在内(📥)部(bù )我(wǒ )得到(🔏)认可(kě )的(🐛)是他借着再造百度(dù )企业文(🍑)化的努(nǔ )力(📩)特别是打破(pò )百(💢)度(✡)网页从基(💠)层到(🥂)高层(🌉)管(😹)理者交(🐫)流沟通(🌝)阻塞住的顽疾
不久前百度内(🚱)部的官僚作风人事斗争和个别管理(lǐ(🎈) )层的私心一度被可以(😧)表(🌋)示一家巨头企(😁)业(yè )文(wén )化(🏓)中的顽疾(📂)
不过Robin很厌恶官僚不过他又比较好适(shì )当放(💞)权于外边的这些人边沿的(💫)那(nà )些人又跟(gēn )他也(🛏)(yě )不是一条心也(yě )很胡弄(🍋)他即便他们很清楚什么是对(🎬)公司必(⛷)要的但的确如此关(guān )心只在乎(hū )做的(de )事有没往上汇(huì(🤳) )报的时(🈵)候好看点逼着基(😷)层员工挑(🚐)活(💱)(huó(➿) )干
中(zhōng )高(✅)层(♓)管理者的(🥈)这(zhè )样的偏好结果会反应在绩效评定(💷)上一(📍)名内部人士对36氪可以表示症结应该(gāi )是只考虑到KPI实(🐋)在不行你我(🍳)以为以百(bǎi )度(dù )的技术连不赚钱的垃圾广告帖都(🐈)灭不了他们(🈁)都清楚只(🌘)不过不(bú )安排(🚦)好人力去(🥚)整治
以内种种除(🌀)了魏泽西事件狂暴后百度的措手不(👙)(bú )及让李彦宏看起来好像像个(🐠)高居高层又(📅)非常好蒙蔽的CEO
一(yī )种观点是这也和Robin个人的性格或(🙃)者他是个(gè )重(💙)感情的(de )好人是个是(🌕)个(🎐)的技术男(🤾)但(dàn )他根本不不算(suàn )个杰出的的(🔽)管(🍋)理(lǐ )者特别是(🌇)要羽(🥠)翼(yì(🐳) )未丰百度这艘巳经有5万员工(🙃)的大船
这(🧟)那(🤸)(nà(📩) )就是陆奇(qí )初入百度遇到的状况管理层最(🧑)看重(🎮)私(♊)利势力盘根(✝)错节基(jī )层的的问(🎤)题和意见反馈不(bú )了高层
因(🌞)此陆奇(qí(🏵) )开(🚌)设(🕳)了新风(😒)向沟(🥐)通(🔫)(tōng )交流会这是一个定期跟(🍕)员工交流的讨论会制度每次来(lái )开(🏒)一(yī(🍍) )个半小时陆奇会请帖(🗂)一(🥛)位业务(🆑)线大佬亲(🏧)自出(chū )面(🕙)并在百(💬)度内网和新风会你的(🏁)留(liú )言区选出(😴)最受员工(gō(🅾)ng )关注(zhù(🔠) )的问题在会上直(💚)(zhí )接反驳
提(tí )问可(🚜)能(👏)很刺耳例如就曾有员工一(⌚)点也不(bú )客气(🚎)的问(wèn )陆奇为么(🐎)百(🛁)度(dù )的产品都中(🔺)规中(🔢)距(jù(🛴) )江湖之远是对员工(♏)更加(🥡)不好算(🗝)和(hé )亲身的体(tǐ )验(🔫)的问题做一(yī )个新系(🍡)统和程序维(😐)护一个(🤭)旧系统(🚥)这(📹)对个(⛔)人境(jìng )界突(🌋)破的价值几乎不一样这(zhè )倒(🔼)致(🧦)就没(méi )人(🔎)很(⛴)乐意程序维护旧系统都愿(🚗)意(🎮)去做(➿)新的这种(🔶)问题怎末(🚺)可以(🎊)解决
有时(shí )候只不(bú )过我(📮)们没(🎅)法(🍆)提出(🍊)来解决方法但至(🌟)多这(zhè )些个(🤐)问(🚈)(wèn )题让上面的大佬看到了就(jiù )达到一(yī )定目的了一(🎊)位百(🐿)度员工其(🔫)实相对于百度(dù )历(lì )史上的(de )管理层(cé(🐙)ng )陆奇(qí(🥩) )表现出来(lái )出前所(suǒ )未(🈴)有(🛸)的强烈的坦率和不回避
过去这(➖)在(👳)百度是不可想象中(🕥)的
这(zhè )在百度内部带走了一(🍎)(yī )种印象(🌷)一名普(😒)通(🤺)(tōng )员工想同COO陆奇联系有(♑)时比同总监(💄)级(🍴)管理者交(🥃)流更太容(🈷)易放到其(qí )余(🔘)大(📖)公司这是个奇怪的(🈴)现象
这(zhè )让(🔞)人想(👪)(xiǎng )起了腾讯(xùn )创始人马化腾知(😰)(zhī )乎用户和菜(cài )头(tóu )分享过一件事腾讯的产品线(xiàn )上有1700多个(gè )产品他(🧛)参(😖)与其中的蛮数量和(hé )他(tā(🏴) )回信商讨产品(🖖)问题相当祝(zhù )生活基本(běn )上(shàng )那是一个(gè )PM和另一个PM之(zhī )间的切(⏬)磋(🚳)切磋(👞)如果他被你的做(❄)法极大激荡Pony会立刻把(bǎ )邮件升级拖一堆VPGM从(🎤)里面出来带(🥀)动事情(👟)行进(😗)
陆奇也(🏇)会直接(🤘)发(fā(📛) )基层员工(gōng )发(🤯)邮箱(🕢)他讨论问题的邮件趁(🧥)机发觉刻意(🌞)隐(yǐn )藏在(zài )百度的产品(🌧)制度和(🔗)运转细节(jiē )中的隐(yǐn )疾毕竟害怕管理层不(💲)解释年(nián )轻(qīng )用(🍈)户(hù )的需求他(tā )一天玩各种(zhǒng )App匿名试用手(🛡)机(jī )百度邀请在百度内网(wǎng )中先发表见解的员工单聊(👲)
在最近的一次新(😁)风会上陆奇期刊(kān )等级半个(🌂)公司(sī )集团战(🐑)略(💟)巳(😭)经都差不多理顺(🥙)了但要(yào )做(👔)的仍很多
3换了司(📍)机的高(🗼)(gāo )速列车
过去几(🍐)年搜索广告在养肥了百度(🤨)的同(tóng )时(shí )也抹杀掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇(📕)(qí(🙈) )给(gěi )百度新(🚤)找的(🔮)路子是像Google一样剪(🈸)切粘贴出一个都属(shǔ )于自己的AI时代的安卓逃掉(🏇)过度依赖广(🍸)告的广告盈(👺)利模式在这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口
在2018年的CES大会(😴)上陆奇半带欣慰地称百度AI尤其是(🍢)Apollo的(🔮)发展体现了(🛎)中国(❣)(guó )速度但接下来人(💒)(rén )们打听一下的是高(🕟)速行驶的(de )到百度在(🍺)突然换了(le )司机后(hòu )会(huì )不会(huì )脱轨
在百度历史(🙂)上产品或业(yè )务(🍲)而(🏹)且负责(💈)人离(lí )职后(hòu )而激(jī )起浪花(♏)的(🛺)事时有发生(🐀)了什(shí )么
如今指挥棒(bàng )又(yò(🚎)u )返回到李彦(🏪)宏手中李彦宏仍旧(jiù )必须平衡新领(😺)导班子的权力包括把陆奇开(📳)了头的变革再(🏧)继续下去(🎄)
参照李(🏽)(lǐ )彦(🍽)宏在(🍽)内部邮(yóu )件中(zhōng )的规划以往陆奇(🤴)亲自跑带的两(👛)块核心(xīn )的(🍑)AI业(yè )务智(😰)能驾驶事业群组(🚳)IDG总经理李震(zhèn )宇日后(hòu )投(tóu )向张(zhāng )亚勤领(lǐ(📌)ng )导报告景鲲升任(🍾)智能生活事业群(🔔)组SLG总经理(⏱)未(👚)来一(🌨)段时(🎲)(shí(🍐) )间里真接向李彦宏领导报告百度也(🈴)许不(bú )会(huì )会出现(⛷)第二个陆(lù )奇这样的角色(sè )如今要注意精力(lì(🕖) )放进百度Feed流上的(💀)李彦宏恐怕会为智(🎌)能生(shēng )活事业群组再(✌)寻找风一位高层(🈴)汇报者(zhě )
值得注意的是上述事项(xiàng )内部(bù )邮件中达(🕴)到三(🔤)(sān )分之一的篇(👻)幅都比(🕔)较复杂到王(💖)海峰这次什(🌰)么变化后此前职(🗞)务(wù )AI技术平(🏴)台(tái )体系(🎻)AIG总负责人的(de )王海峰(fēng )被任命百度公(👢)司高级副总(zǒng )裁
依据什(🖊)么百度(dù(🤚) )的官方(🤴)信王海峰2010年一并加(📫)入百度几乎(✴)在同一时(shí )间为(🌓)公司创建角色(🏎)了自然语言(🌋)处(chù )理(💬)部互联网数(shù )据研发部推荐引擎和个性(xìng )化选择部(🦄)多媒(méi )体播放部图片搜索部(😂)语(yǔ )音技(🦇)术(🧕)部等并曾担(🐗)任搜索公司副(🤣)总(➿)经理
在(zài )2017年(🥐)3月吴(wú )恩(🃏)达因派系斗(💫)(dòu )争远远离开百(🐰)度后王(wáng )海峰(fē(🤣)ng )刚接手了吴恩达(dá )此前(🦒)(qián )专(🎃)(zhuān )门负责(🤰)的百(bǎ(🏢)i )度研究(📠)院(🧒)下一界AIG总负责人同时(📌)境界突破为Estaff成员而被(bèi )可以表示百度AI派系(🏛)上(🐙)一波斗争中的赢家(🦋)
一位百度内部人(😪)士(🆘)对36氪(🍸)明说(🔈)王海峰你们负责的AIG与景(📷)鲲专门负责的(de )DuerOS之前的(🛶)关(guān )系是(🏀)前者提供底(⌛)层技术后者(zhě(👤) )共同负责落(💗)地后到产(✨)品(🐼)并可以使用前者(🚕)的数据但两个(⛑)部门在长期(💪)合作(🀄)的同(tóng )时也修真者的存(cún )在博(bó )弈AIG也(🥥)在绝对机密研发(📥)自己的硬(yìng )件机器人产(🏷)品(🍠)
陆奇离(🏉)开后AllinAI的百度依旧是是(shì )需要一位(🍿)有能(🐖)(néng )力禁(🖱)锢(🗡)(gù(👟) )几(🦂)块AI业务(wù )避免(🦂)内斗不(🌓)断(👍)(duàn )的管理者但这个人会不会又出现从哪里来全(🏮)是个(gè )未知数(shù )
陆奇退(🍹)任百度(dù(🙆) )总裁和COO的(🐭)(de )消息(xī )公告后百度今(jī(😍)n )晚美股开盘(📬)价格股价(jià )即暴跌约7
再强势加盟来(🙏)一位(➕)陆奇也会被斗走(🚼)一(🏮)位百度员(🚱)工(gōng )对未来的确(❣)积极乐观怀疑就(📽)(jiù )算(💭)跑来也招不来人
陆奇贡(😾)(gòng )献的486天像(🎳)鲶鱼一样(🈁)给了百度(👎)新(💞)的(🥠)刺激但百(🚦)(bǎi )度看来却没给这些外来的(de )革(🚺)(gé )命者(🌈)充足的利用
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