剧情介绍
- 有哪些日剧让你(nǐ(🤘) )眼前一亮(💫)
- 小米10涨价(👖)(jià )后销量却很好是因(🤼)为(♟)(wéi )以前太(🐼)便
- 十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度
- 如何评(píng )价(🗓)(jià )海(🌬)王
有哪些日剧(jù )让你眼前一(yī )亮
日(🎱)剧很很厉害的(de )一点是(shì )能深挖人性(🎪)探(tàn )讨普通人的喜怒哀乐(⛄)1海(🌤)王
导演胜(shèng )者(🏧)即是(shì(⚽) )正义金子文(🏏)纪土井裕泰石(shí )井康晴
演(🥢)(yǎn )的暗金(🏪)丑岛君新垣结衣(yī )星野(🔓)源大谷亮平
看点(🥒)食(🙎)草工科男呆萌美少女实验的方(🍰)法契(🚔)约(yuē )婚姻的也非常有(🔣)(yǒu )趣单身狗(gǒ(👺)u )被(bè(🔻)i )散了很多(duō )狗粮(🌜)新垣结衣根本(🐷)就是太萌片尾(wě(🎲)i )舞蹈太逗(⛩)了
2海(🎬)王
导(dǎo )演海王福泽克雄棚泽孝义田(🍡)中(zhōng )健太
古装电影堺雅(yǎ )人(🙇)上户彩香川照之(♉)
看(🥝)点跟啪啪啪一样(yàng )霓虹人比较喜欢前戏十足然后在一瞬间(jiān )再次(cì )爆(🍼)发每集(jí )前30分(📓)钟都无比(🐓)压抑剧情一环扣一环(huá(🐑)n )紧(🈳)张到不行到结果十几分钟热血励志(🍫)形(🍠)状(🥁)怪异打着(🕥)鸡血(🌥)(xuè(📡) )堺雅(🦎)人(🙁)香(xiāng )川照之(zhī )等许多优质叔出演电影的银(⬛)行家们气(👊)质不凡(fán )最(🥘)后大结局反正挺要什么不是现实的(🛁)BOSS们相互妥协炮灰的仅(🍆)有少年(👷)热血小(xiǎo )喽啰
3逃避虽(🚗)可耻但(dàn )有用
导演松冈(🔎)锭司山(🕯)下敦弘及川拓(🍀)郎
主演小林薰须藤理彩田畑智子(📬)
看点在每个深(🔐)夜边缘人被美食彻(🏄)底(🍬)治愈即(♈)便是(🎩)普通人获(huò(⛷) )得依旧有故事(🕺)台(🚗)词如散文版优美动人小林薰大叔气质浓(🛀)烈(🔦)
4半泽直树
导演石川淳一城宝秀则西(🐬)坂瑞城编剧古泽良(😙)太(💽)
演的(de )堺雅人新垣结(jié )衣冈(🔄)田将生
看点毒舌大(dà(🎊) )叔和呆萌少女组合最好(🍫)(hǎo )搭(♊)配(pèi )还(hái )挺好玩吉(jí )高由里子贱萌(💷)怪(guài )新垣结衣正义感十足且乖(guā(⛏)i )诉(😥)讼中的笑点很多却能(néng )直接导(🚧)(dǎo )致人(🌲)陷(⛽)入深思末凉子(zǐ )御姐(♋)范真棒熟透的水蜜桃
5深夜食堂(táng )
导(💙)演山口雅俊川村泰(🙀)祐
主演(yǎn )山(🥃)田(tiá(🚧)n )孝之片濑那奈矢(🕌)(shǐ )部享(🤛)(xiǎng )佑
看点从高(gāo )利贷角度看计划理财的重(👉)要性欲(😴)望是把刀能伤人(🔵)(ré(🐉)n )也能伤己连高利贷也(yě(💷) )能拍得(🖊)热(rè )血街灯还(🐿)真(🌎)啧(😓)
小米10涨价后(🅾)销量(〽)却很好是因(👾)(yīn )为以前太(tài )便
大米(🎅)白(🕒)(bá(🈳)i )面天天(tiā(🎁)n )吃也得腻换个口味十年前有人说腾讯和阿里抵不上一个百度
百度(dù )未一(yī )跃而起(🐑)陆奇已(yǐ(📸) )离(🍁)场后进入到百(bǎ(🤚)i )度486天(🙆)后工作狂(🔷)陆奇只(zhī )不过个人和家庭(tí(🍿)ng )的原(🏇)因由李彦宏在5月18日下午发出的(🔺)内部邮(🥩)件(jiàn )中(📿)下达命(🐩)令从今年7月起不再(zà(🍉)i )一(🔩)(yī )职百度集(🗃)团总(zǒng )裁兼首席运(💡)营官
这位(📈)李(lǐ(🐭) )彦宏亲自(🌟)来从(🍍)硅谷(🔭)这(🛅)边(biān )请慰籍着百度转(🥂)型厚望的(💼)明星职业经理(lǐ )人在百度AllinAI大(🅾)战略拐向中途倒(🐈)是(🔥)(shì )在公(🥍)司内外也打(dǎ )胜了个人(rén )口碑(📘)的(📢)时刻突然之间取(🍺)走对百度实际业(👧)务的管(guǎn )理权
虽说李彦宏称(💁)陆奇将再任职(⏪)集团公(➖)司(sī )的副(🔇)董(dǒng )事长以这个身份(fè(😡)n )一(⏪)直送回百度但(💲)很多这更像(🍮)是越(yuè )描越黑
百(🦄)度(dù )员工的群早就炸(🚂)开觉着副董事长那是个虚职先缓存一下下(💏)一(yī )步(bù )就走了
虚职的分析不虚(🍒)从百度新的管(🚂)理班子和(hé )权(quán )力(📘)架(🚼)构不(bú )不自然出去陆奇取(🌞)回了全都(dōu )所有的(de )权力
据百度(🐳)内部邮(yóu )件百度(🍐)主(🍼)(zhǔ )要业务部门负责人(🌐)张亚(yà )勤向海龙王海(🤪)峰(👀)朱光等人将再向李彦(yà(🦂)n )宏做了汇报(bào )李彦(🖐)宏(👜)在5月18日的内部邮件中同时宣布王海峰(fēng )成(chéng )功进阶(🌍)(jiē )为(wéi )百度公司高级副总裁并再继续职务AI技术平台体(tǐ )系AIG总负责人况且AI的(de )两(liǎng )大事业群(🌷)智能驾(🦔)驶事业群组IDG总经理(🙁)(lǐ )李震宇投向张亚勤(👧)如实(shí )汇报景鲲将一(🔳)职(zhí )智能生活事业(🛢)群组SLG总经理一职未来一段(🚲)时(shí )间里直接向李彦(🔇)宏汇报情况
到(🛎)现(xiàn )在为止张亚勤向海龙(lóng )王海峰(fēng )朱光均向陆奇领导报告且陆奇最最看重的两项(😴)AI业(👣)务的出(chū )口智能生活(🛺)事业群组SLG和智能驾驶事业群(🙃)(qún )组(🌦)IDG均由陆奇真(zhēn )接亲(qīn )自(zì )挂帅(😝)任总经理(lǐ )正因如(🧐)此职业经理人陆奇被如果(guǒ )说是少见(jiàn )的除开(kā(💲)i )李彦宏外(💹)(wài )居(jū )然还能在(🎠)百(🖱)度总帅大权的人(🍟)
此行人事变动并(🔢)不代表百度的直接掌(zhǎng )舵(duò )权恢复又回到(🛃)李彦宏手上(🧐)后者而且在移(🖖)动端时代对公司(🍠)战略可以确定的游移不定在(zài )管(👘)理(😪)能力上令一些内(⚡)部员(yuán )工失(🎣)去了信(✖)心
与(🐌)此同时陆(lù(💿) )奇出任而成型的李(lǐ )彦宏陆奇马(mǎ )东敏的三角权力结(jié )构李(📛)彦(yà(💪)n )宏(🔶)主(📡)抓信息流广(🔦)告业(🈸)务(wù )陆(lù )奇总统领(lǐng )通盘业务(wù )尤其是AI李(lǐ )彦宏夫(fū )人(rén )马东敏(🚍)抓投资(zī )什么(💑)在表面上看(🔡)来比(🍳)较稳定地保留了一年(🤹)多然后完全崩坍
陆(🕊)奇在(🖱)百(🎃)(bǎi )度掌(zhǎng )权的四百(bǎ(🏑)i )多天里百度(🍺)(dù )的(de )股价比起他入职(zhí )时之初修为提(tí )升(shē(👰)ng )了将近60但百度与阿里腾讯市值依然差出一个(gè )数量(liàng )级与(🤦)(yǔ )今(🈴)日头条(♐)的(💄)竞争远(🈳)未(🛬)结束后随着陆奇的离(🐲)去(🛢)百(🌤)度下(xià(🥉) )重(🗑)注的(de )AllinAI战略更是前路渺茫
1举刀的陆奇和百度的斗争(zhēng )
陆(❎)奇慢慢(🥖)退出百度的(de )消息公(🛍)元前16世(🐀)纪(🐦)在4月(🧣)(yuè )底(🙌)再到脉脉曝出(💿)消息(🕎)一团团(🔍)时陆(lù )奇(qí(🍴) )本(😛)人还在参加上(👬)海车(📠)展外表(💏)看来精神(👴)焕(🎴)(huàn )发甚至于他刚(gāng )刚开放了新(🐛)一期新风会的(de )考(🙌)试报名这是陆奇(qí(🍀) )创(🍖)始的不定期检查跟(🌖)百(🧓)度员(🧙)工(gōng )继续讨论公司方向(xiàng )和业(🛃)务的内部会议
这些都让百度基(jī )层员工对此那(nà(🚙) )两个(🔗)爆料十分不(bú )屑甚至(🙉)还怀疑是竞(jìng )争对手蓄(🌸)(xù )意释放出谣言在百度能(né(🍰)ng )发财报前一日拉低百度股(🔢)价
李彦(🚷)宏(hóng )今天的内部信难比登天一(🈳)枚炸弹(🌦)感觉(🕷)公司刚稍微有点垂死还得不行呀一位百度(dù )员工(🛃)对36氪(🆒)说
一(🍸)位(wè(🤡)i )百度内部知情人(🌞)(rén )士(👥)对36氪谈(🥡)起(qǐ(🥞) )过(💚)陆奇的离(💍)职与(〽)同百度搜索(🎛)系(🛑)高管的政治斗争(⛱)无(wú )关上(shàng )列人士(🙃)称陆奇曾(😱)对百度搜索部(bù )门可(🀄)以(🌙)表示就是为了(🌵)百度(⌛)的(de )名声估(⬇)计坚定(dìng )的(🤶)杀掉特定垂直行业的竞价(jià )排名广告这应(🏒)该(😦)不会(🐠)有(💠)什么东西(😭)太大问题(🚆)只会有收入上的影响但陆(lù )奇的(de )主张遇到了(le )四位百(🤞)度高(gāo )管的联合(🌭)抵制终于的结果(🌭)是陆(⏯)奇慢(🏈)慢(màn )退出百度的(🗓)权力核心
3月份(fèn )百(🥄)度刚情况(🤤)了一次人事变(⛽)动李(🔶)叫兽百(🥒)度贴(🎍)吧事业部总经理胡(👑)玥百度(🔳)地图事业部(bù )总经理李东旻搜(👦)索广告高(🤯)级(jí )总监鲁鹏(⛩)俊(jun4 )内容服务平台总(🈯)(zǒng )经理屠(🧀)静(🛺)等多位中层员(🔆)工离职
最近的传(🕧)言是百度多年的现金(jīn )流基(🈷)础大搜索业务负(🍘)责人向海龙在场的(🖖)不少百(🚢)度核(🤚)心业务(💦)管(🈯)理者毕(㊙)竟并没有受重视一定要拿到资源有(yǒ(🆘)u )离职意向
重新(🥖)回顾陆奇直接(🛷)进入百度之初(💞)百度还(há(🏝)i )陷在200亿投入O2O大战的泥(🎹)潭转型AI战略尚(🕊)就没清晰的思路股价一度降至(🕸)161欧元滑下(👴)到(dào )BAT阵营的边缘
陆奇直接进(jìn )入百度后正式确(✈)立(✊)的战略是Allin人工(🧓)智能做Feed流(liú(🗡) )的(🌨)战(🚼)略主航道按照手机百(bǎi )度重(🤛)现移(🛩)动搜(👁)索的地位并攻(🤜)占内容市场这(❌)些看重百度百科百(🚾)度地图百度账号这类优(🚽)势业务(😣)
渐渐而去的是以(yǐ )医疗事(shì )业部(🥫)为首的大举进犯被裁(🦃)(cái )撤与(yǔ )AI核心战(🍀)略没(🎷)什么关系的不能(né(🗳)ng )贡(🏴)献足够利(lì )润的部门都遭(💫)遇考(🛐)核(hé )和裁撤(🐊)说(👜)是这与(yǔ )马东敏的(🏝)(de )思路完美契合(🍲)举刀是媒体对陆奇(qí )之(⏺)于百度业务的评价(💾)(jià(🚮) )
今天(tiān )慢慢退(tuì )出权力核心的人成(🌔)了(⬇)陆奇(🥐)本人(🍷)
他把别人(🗡)都斗(dòu )走了然后再自(🛵)己走了一位逼(🥉)近百度(🦑)的人士赞叹
2陆(🙎)奇(qí )和(💴)百(🌍)度的(de )文化(huà )
2017年1月陆奇(🔣)组建百度的(🆕)第(🎙)一场媒(🦇)体沟通会上(👂)(shàng )李(✝)彦(📘)宏向(xiàng )外界详细介绍陆奇
在百度内(nèi )部有很多关(guā(🔼)n )於(yú )陆奇的传言(yá(🔝)n )比(✳)如说他工(gō(🌨)ng )作(zuò )站了起(qǐ )来像台机器每隔一天(🕥)(tiān )只睡4个小(📭)时(⚪)两点一线在(🔽)公司(🥊)和长期性下榻的酒(🗿)店间穿行(háng )又例(💒)如(rú(💬) )他做事(shì )亲(😭)力(lì(💬) )亲为相当透测哪(nǎ )怕(🚓)重新啊设计了全公司的(de )周报风格统(🥩)一好第一段写什么第(dì(👺) )二段(✍)(duà(🎺)n )写什么他也会解除基层员(🖊)工再邮箱(🚧)他(🙅)再讨论问题的邮件
这为(wéi )陆奇赢得了(➰)口碑
但令陆(lù )奇在内部我得到(⏪)(dào )认(rèn )可的是他借着(🍝)再(🗣)造百度企业文化的努力特别是打破百度网页从(🚯)基(jī )层到高层(céng )管理者交流(liú )沟通阻塞(🏴)住的顽疾(🐳)
不久前百度内部(bù(🌀) )的(🔄)官(guān )僚作风(fēng )人事斗争和个别(📶)管(🆖)理层的私心一(⭕)度(dù(🔷) )被可以表(biǎo )示一家巨头企业文化(🎽)中的顽疾
不过(guò )Robin很(hěn )厌恶官僚不过他(tā )又比(👲)较好适当放权于外(🖼)边的这些人(🛅)边(biān )沿的(⬛)那些人又跟他也不是一条心也(yě )很胡(hú(👖) )弄他(👈)即便他们很清楚(🧔)什么是对公(gōng )司必要(🏅)的但(dàn )的确如此关心只在乎做的事有没往上汇报(bào )的时候好(🏨)看点(➿)逼着基层(céng )员工挑活干
中高层(👛)(céng )管理(🖥)者(zhě )的这样(🕙)(yàng )的偏好结果会(huì(🕟) )反(fǎn )应在绩效评定上一名(míng )内部(😁)人士(🕉)对36氪(kè )可(kě(🍝) )以表示症结应(💿)该是只(🚺)考虑到KPI实在不行(🐾)你我以为以百(🎬)度的技(👈)术连不赚钱(🚂)(qiá(📇)n )的垃圾广(guǎng )告帖都灭不(bú )了他们都清楚只不过不安(ān )排好(🌻)人力去整治
以内种种除了魏(😼)(wèi )泽西事件狂(🥀)暴(😫)后百(🌰)(bǎi )度的措手不及让李彦(🖖)宏看起来(lái )好像像个高居高层又非常好蒙(🛁)蔽的(de )CEO
一种观点是这(zhè )也和Robin个(🔍)人(rén )的性格或者他是个重感情(🌗)的好(hǎo )人是(shì )个是个(gè )的技术男但(dàn )他根本不不算个杰出的(👽)(de )的管理者特别(🌇)是要羽翼未丰百度这艘巳经有5万员工的(de )大船
这那就是陆奇初入百度遇到的状(🧀)况(✏)管理层最看重私利势力盘根错节基层(⏩)的的问(wèn )题和意见反馈不(👃)了高(🍻)层
因此(🔱)陆奇开设(🏤)了(le )新(🤤)风向(🐧)沟通交(jiāo )流会这是一个定期跟员工交流的讨论会制度每(🐑)次来开一个(gè )半小时陆奇会请帖一位业务(➗)线大佬(lǎo )亲自(🐅)出面并在百度内网(🔱)(wǎ(🏟)ng )和(hé )新风会你(📆)的留(🙎)言区选出最受员工关注(🤨)(zhù )的问题在会上直(zhí )接反(💾)驳
提(🕡)(tí(🈁) )问可能很刺耳例如就曾(🚿)(céng )有员(🍋)(yuán )工一点也不客气的(de )问陆奇为么百度(🌿)的产品都(dōu )中(zhō(📃)ng )规(guī )中距(📖)(jù )江(♏)湖之远(👤)(yuǎn )是(🥃)对员工(👭)更(🐴)加不好算和亲身的体验的问题做(🍨)一个新系统和(🎧)程序(👇)维护一(yī )个旧系统这对个(🥗)人境界突(tū )破的(♍)价(🥁)值(zhí )几乎不一(yī )样(🥦)这倒致就没人很乐意程序维护旧系统(tǒng )都愿(🔜)意去做新的这种(zhǒng )问题怎(🔸)末可以解(jiě )决
有(🙁)时候只不(bú )过(guò )我(wǒ )们(men )没法提(tí )出来解决方(fāng )法但(dàn )至多这些个问题让上(🔩)面的大佬看(🐷)到了(🆓)就达到一定(💨)目的了一位百度员工其实相(🐅)(xiàng )对(duì )于百(🍧)度历史上的管(💯)理层陆奇表现出(🎃)来出前(💦)所未有的强(🌬)烈的(de )坦率和不(⏳)回避
过(guò )去这在百度是不(bú )可(📡)想(🔲)象中(zhōng )的
这在(zà(🏁)i )百度(dù(💱) )内部带走了一(yī )种印象一名普通员工(gōng )想同COO陆奇联系有(⛱)时(🚀)比(🚾)同总监级(🌑)管理(🕛)(lǐ )者交流更太容易放到其余大公(🐩)司这是个奇怪(🛷)的(🧐)(de )现象(〽)
这让人想起了腾讯(xùn )创(🔘)始人(rén )马化(huà )腾知(🆚)乎(🧤)(hū )用户和(🈳)菜头分享过一件(📠)事腾讯的产品线上有1700多个产(🎗)品他(🚪)参与其中的蛮数量和他回信商(🗑)讨产品问(🍗)题(tí )相(♉)当祝生活基本(💉)上那(🌂)(nà )是一个PM和另(🎃)一个PM之间(🕷)的切磋(🌄)切(😶)磋如(rú )果他(🎦)被你的做法极大激荡Pony会(⌛)立刻把邮(🎮)件(💺)升级拖一堆VPGM从里面(🚩)出来带动事情(🥠)行(💃)(háng )进
陆(🕦)奇也会直接发基层员工发(📖)(fā )邮(🧚)箱他(🔮)讨论问题的(de )邮件趁机发觉刻意(💨)隐藏在百度的产品制(🗞)(zhì(🌬) )度和(🍹)(hé )运转细节中的隐疾毕竟害(hà(🎫)i )怕管理(🐙)层不解释年轻用户的(🏾)需求他一(🔬)天玩(🐰)(wán )各种App匿名试用手机百度邀请(qǐng )在百度内网(🤜)中先发表见解的员工单聊
在最(💿)近的一次新风会上陆(🏢)奇期刊等(🌏)级半(🌌)个(🗳)公(🤸)司集团战略巳经(🚾)都(🏄)差不多理顺(♑)了但要(🐋)做的(🌽)仍很多
3换了司机的高速(🧢)列车
过去几年(nián )搜索广告在养肥(😸)了百度(🙇)的(de )同时也抹杀掉(🛀)了这(📢)家(jiā )百度的敏感度(dù(🗿) )和(hé )锐气(🔫)陆奇给百度新(🎙)找的路子是像Google一样(⛓)剪切粘贴出一个都属于自己的(🕧)AI时代(🗯)的(🔃)安(🧣)卓逃掉过(guò(🏈) )度依赖广告的(de )广(guǎng )告(🦖)盈利(lì )模(🍝)式在(zài )这套思路里DuerOS和Apollo是有用的落地(🤗)之前(⏺)出(🏸)口(🌗)
在2018年的CES大会上陆奇半带欣慰地称百度AI尤其是Apollo的(🍅)发展体现了中(zhōng )国速(🙋)(sù )度(👀)但接下(🕊)来人(👦)们打听(🛺)一下(🎋)的(🔋)是高速行驶(🕎)的到百度在突然(🍸)换了(🥠)司机后会(🛺)不会脱(🤝)轨
在百度历史上(shàng )产(🌬)(chǎn )品或业务(wù(🎶) )而且负(fù )责人离职后(🏼)而激起浪(🍶)花的(🕺)事时有发生了什么(🤥)
如今指挥棒又返回到李彦(yàn )宏手(🌵)中李彦宏仍旧必须平(🥤)衡新(xīn )领导班子(📻)的权(quán )力包括把陆奇开了(🎐)头的变(💞)革再(🤣)(zài )继续下(🔫)(xià )去
参(cān )照(🕳)李彦宏在内部邮件(📡)中的(de )规划(huá )以(yǐ )往陆(💁)奇亲自(㊗)跑带的两块核心的(😕)AI业务智能(🍽)驾(jià )驶(💚)事业(🍒)群组IDG总经理李震宇日(🚏)(rì )后投向张亚勤领导报告景鲲升(shēng )任智能生活(🍼)事业群(🔙)组SLG总经理未(🏊)来一段时(✨)间里真接向李(🔲)彦宏领导(dǎo )报告百度也许不会(huì )会出现第二个陆奇这(🤬)样(yàng )的角色(🏾)如今要注意精力(lì )放进百度(dù )Feed流上(🉑)的李彦(🌐)宏(hóng )恐怕会为智能生活事业群(📻)组再寻找风一(🐞)位高(🍂)(gāo )层汇报者
值得注意的是上(shàng )述事(🎀)项(xiàng )内部邮件中达到三分(🚙)之一(🛢)的篇幅(fú )都比较复杂(📶)到王(wáng )海(🔒)(hǎi )峰(fēng )这次什么变(🍋)化(🚕)后此前职(🏧)务(wù )AI技术(🌏)平台(tái )体系AIG总负责(🔐)(zé )人(rén )的王海峰被任命百度(💯)公司(sī )高(gāo )级副总裁
依据什(🎼)么百(😣)度的(de )官方(🕳)信(🙈)王海(🈂)峰2010年(nián )一并加入百(🔃)度几乎在同一时间为公(gōng )司(🌿)创建角色了自然语言处(🎼)理部互联网(➿)数(shù )据研(yán )发部推荐(jiàn )引擎和(🎋)个性化选择部多(duō(👋) )媒(méi )体(🎒)播放部图片搜索部语音技术(💳)部(bù )等并曾担(dān )任搜索公(🍼)司副总(💭)经(🔮)理
在(📓)(zài )2017年(nián )3月吴恩达因派系斗(🉑)争远远离开(🤽)百度后王(🍟)海峰刚接(🍆)手(🌍)了(🛺)吴恩(🥂)(ēn )达(dá )此前专(zhuān )门负责(zé )的百度(💫)研究院(🧤)下(🤝)一界AIG总(zǒng )负责人同时(🈲)境界突破为Estaff成员而(👚)被可以表示百度AI派系上一(🚫)波斗争(zhēng )中的(de )赢家
一(yī )位百(bǎi )度内部人士对36氪明说王海(🐭)峰(🥟)你(nǐ(⏸) )们(👌)负(🎏)责的(🙂)(de )AIG与(💌)景(🍦)鲲(👜)专门负(😷)责的(de )DuerOS之前的关(guān )系是前者提供底层技术后者(zhě(🧘) )共同负责落地后到产(chǎn )品(pǐn )并可以使用(yòng )前者的数据(jù )但两个部门在长期合(hé )作的(🥛)同(🏯)时也(yě )修真者的存在博弈(🐨)AIG也在绝对(duì )机密研发自己的硬(yìng )件机器人产品
陆奇离开后AllinAI的(🤳)(de )百度依(🤩)旧是是需要一位有能(💃)力(lì )禁锢几块AI业务避免内斗不断的管理(lǐ(〰) )者但这个人会不会又出现(xiàn )从哪(🔝)里来全是个未知数
陆奇退(🐓)任百(😰)(bǎi )度总(zǒng )裁(🐈)和COO的消息(xī )公告后百度今晚美(🐩)股(gǔ )开盘价格(gé )股价(jià )即暴跌约7
再强势加(👯)盟来一位陆(🎳)奇也(yě )会被斗走一位百度员工对未来的确积极(🚭)乐观怀疑就算跑(🕊)来也招不来人
陆奇贡(💤)献的486天像(🕊)鲶(📸)鱼一样给了百度新(♟)的刺激(♈)但百度看来却没给(🔹)这(zhè )些外(wài )来的(📣)革(🍡)命者(zhě )充(💴)足的利用
